Mots clés : Bilan de compétences chrétien, accompagnement de cadres, projet de vie, orientation professionnelle, mobilité professionnelle, institutions chrétiennes.
Résumé de l'article publié dans la revue Educatio [En ligne], 13| 2022.
Découvrez comment Ecclesia RH, cabinet spécialisé dans le rayonnement des institutions chrétiennes, accompagne plus de 400 cadres dans leur recherche de sens professionnel. Jacques de Scorraille, Directeur et fondateur d'Ecclésia RH, partage les lignes directrices de ces accompagnements uniques, mettant en évidence la spécificité chrétienne qui les caractérise.
L'article aborde les différentes raisons qui amènent les cadres à se poser la question cruciale : "Seigneur, que veux-tu que je fasse ?". Qu'il s'agisse d'enrichir leurs compétences, de progresser dans leur carrière, de s'adapter à leur environnement ou de faire face à des limites, Ecclesia RH offre un accompagnement personnalisé (en savoir plus sur Bilanchretien.
L'auteur souligne également l'écart souvent ressenti entre les aspirations intérieures des cadres et leur réalité professionnelle quotidienne. Cette dissonance peut entraîner un manque d'énergie, une insatisfaction et un besoin de changement.
En adoptant une approche chrétienne, Ecclesia RH encourage les cadres à intégrer leur foi dans leur cheminement professionnel. La perte de paix et de joie intérieure est perçue comme un signal invitant à une réflexion profonde et à une co-création avec Dieu.
Le besoin d'unité de vie pousse les cadres à se poser des questions essentielles telles que : "Pour quoi suis-je fait ? Quelle est ma mission ? Quel est le sens de ma vie ?". Ecclesia RH propose différentes approches d'accompagnement, telles que le bilan de compétences, le bilan professionnel et l'outplacement, pour les aider à trouver des réponses concrètes.
En concluant, l'article souligne l'importance de faire appel à un tiers qualifié pour un accompagnement structuré et réfléchi. Ecclesia RH offre un soutien adapté, en intégrant la dimension chrétienne dans le processus de discernement des cadres à la recherche de leur voie professionnelle.
Mots clés : Accompagnement de cadres, projet de vie, institutions chrétiennes, sens professionnel, cheminement professionnel, foi, discernement professionnel, bilan de compétences, bilan professionnel, outplacement.
